最近一段时间,不少手机行业的从业人员纷纷转换赛道,进入到汽车行业。这其中既有负责技术的工程人员,也有市场营销的高管。在汽车逐渐拥有更多电子消费产品属性的当下,车企对手机行业人才的需求量将越来越大。
9月21日,售价6499元起蔚来手机NIO Phone正式亮相,而在背后帮助李斌负责操盘的是前美图手机总裁尹水军这样手机企业领军级别的人物。
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和车企造手机同步的是,vivo旗下品牌iQOO手机的产品经理宋紫薇以及前荣耀中国区CMO、中国区电商部部长关海涛分别入职理想和极氪,同样引发了媒体极高的关注,甚至引发了人们关于理想汽车也要造手机的揣测。
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为此,李想在微博发文予以否认,但却也说明了在过去八年的时间里,理想汽车研发、运营和智能在内的团队中,来自于手机企业的占比至少15%。毫无疑问,理想汽车对于手机行业人才,尤其是华为系手机人才的延揽可谓不遗余力。包括原华为全球HRBP管理部部长李文智、原荣耀高管邹良军以及原华为消费者BG-软件部副总裁谢炎目前都是李想的左膀右臂,在理想汽车中出任负责营销、技术领域的重要部门的高管。
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智能汽车正在复制智能手机的技术老路
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OTA升级。国内智能电动车的迭代升级,也是从手机OTA的模式中借鉴而来。在预留足够硬件冗余的情况下,通过后期软件升级来修补前期系统中存在的不足,同时带给用户更多新奇的体验也成为各家车企惯用的方法。
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但有一点不得不指出,表面上来看手机领域的软硬件工程师能够实现对车机领域的降维打击,但是实质上,车规级系统要求远比手机的消费电子要求高很多。手机的黑屏可以通过重启来解决,而很难想象一辆行驶在高速公路上的汽车,能够随时重启来解决车机黑屏。
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手机为智能汽车带来营销模式的深刻变革
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在营销模式上,过往车企的高管大多比较保守和沉稳,一直给人高高在上的感觉。尤其是像BBA这样的德系车企高管,给人一种很难亲近的感觉。在新势力车企的APP社群中,普通车主都能直接@李斌、秦力洪这样的蔚来一、二号人物来倾诉自己的委屈。如果相关问题得不到解决,还会被其他网友发酵到网上,舆论的效应立马显现出来。
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此外,如今车企也越来越愿意举办各种品牌日、科技日的活动,而传统车展对于车企的重要性则开始慢慢下滑。将自己过去一年来的研发成果进行一个集中展示,秀一下自己的肌肉,这也是车企像苹果学习的新尝试。
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